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威海市紀委監委公開曝光3起不擔當不作為背離“嚴真細實快”工作作風典型問題

發布時間:2022-06-08

為持續整治形式主義官僚主義、不擔當不作為作風頑疾,大力弘揚“嚴真細實快”工作作風,教育引導廣大黨員干部擔當作為、砥礪奮進,現將紀檢監察機關查處的3起典型問題予以通報,分別是:

市水務集團礦泉水公司原黨支部書記、經理張克良不認真履行職責問題。2014年3月至2019年9月,張克良在擔任礦泉水公司黨支部書記、經理期間,沒有認真履行主要負責人職責,單位管理混亂,存在“三重一大”事項未按規定進行集體研究,未建立健全資產采購、庫存管理等內控制度,重要生產物資大量丟失等問題,造成不良影響。張克良受到黨內警告處分。

乳山市城市管理綜合服務中心工作人員宋建偉對群眾訴求敷衍推諉問題。2021年8月,宋建偉在負責單位民生訴求工作期間,履職盡責不到位,在收到乳山市社會治理服務中心轉辦的群眾反映雨天積水問題后,未認真研判,個人擅自決定將屬于單位職責范圍內的工單回退,致使群眾訴求未能及時辦理,造成不良影響。宋建偉受到政務警告處分。該中心副主任李俊卿審核把關不嚴,受到誡勉談話處理。

高區社會工作部海洋漁業科科長王煥濤、工作人員鄒琦失職失責問題。2021年4月,鄒琦接到上級推送的某漁船北斗監控系統終端異常通知后,未按有關工作要求向相關漁船包保責任人核實,自行通知船主核實原因。王煥濤作為科室負責人,沒有認真履行核實把關職責,同意鄒琦將未經有效核實的錯誤信息向上級回復,致使船主私自拆卸安裝監控終端的問題未被及時發現,造成不良影響。鄒琦受到政務記過處分,王煥濤受到政務警告處分。

上述3起案例,背離“嚴真細實快”作風要求,有的履行職責粗枝大葉、敷衍了事,造成國有資產損失;有的對群眾切身利益漠然視之,致使群眾訴求得不到及時解決;有的作風漂浮、不嚴不實,影響整體工作推進。上述典型案例,反映出仍有部分黨員干部宗旨意識不牢,責任意識缺失,不擔當不作為,必須予以嚴肅查處和糾正。廣大黨員干部務必引以為戒、舉一反三、反躬自省、改進提升。

奮進新征程,建功新時代,必須以優良作風提供堅實保障。各級黨組織要深入貫徹習近平總書記關于作風建設的重要論述,大力倡樹“嚴真細實快”工作作風,振奮精神、對標對表,事爭一流、唯旗是奪,以作風大改進推動問題大解決、工作大提升。各級紀檢監察機關要堅持嚴的主基調,持之以恒糾“四風”樹新風,扎實開展不擔當不作為亂作為問題專項整治,嚴肅查處影響發展、制約落實以及侵害群眾利益等方面的形式主義官僚主義問題,持續釋放有權必有責、有責要擔當、失責必追責的強烈信號。要認真貫徹落實“三個區分開來”要求,旗幟鮮明為擔當作為者撐腰鼓勁,激勵廣大黨員干部敢于擔當、奮發作為,以新作風、新成效迎接黨的二十大勝利召開。


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